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FIL D'ACTUALITÉ

Plan de Décentralisation et de Déconcentration

La nouvelle dynamique du gouvernement s’impose




Localiser les politiques sectorielles du Ministère du Travail et de la Fonction Publique et accélérer le développement locale et l’atteinte des Objectifs de Développement Durable. C’est l’objectif des travaux qui consacrent la validation du document du Plan de Décentralisation et de Déconcentration (Plan 2D). C’était dans les locaux du ministère, le jeudi 18 octobre 2018.

La politique sectorielle du Ministère du Travail et de la Fonction Publique a plusieurs visions.
Il s’agit de réaliser le diagnostic en lien avec la problématique de déconcentration et de décentralisation des attributions du ministère et de définir le cadre stratégique du Plan 2D. Elle vise aussi à proposer le cadre institutionnel et organisationnel du secteur favorable à la déconcentration et à la décentralisation des attributions du ministère ainsi qu’un mode de transfert des compétences et des ressources aux communes et au secteur privé et enfin proposer des mesures de mise en œuvre.
C’est dans cette optique que le Ministre Adidjatou A. Mathys a mis en place une équipe pluridisciplinaire constituée de cadres du ministère. Il s’agit d’un Comité de Pilotage et d’une Équipe de rédaction appuyée par des consultants techniques.
La validation de ce plan fait suite aux orientations données par le Gouvernement en rendant la Réforme de l’Administration Territoriale avec un niveau de déconcentration et de décentralisation visant à favoriser le processus de développement local.
Les différentes administrations centrales sont confrontées à un problème relatif aux transferts, délégations de compétences et aux ressources attendues. Ce qui freine la capacité d’actions des collectivités territoriales.
C’est d’ailleurs le but de la Politique Nationale de Décentralisation et de Déconcentration (PONADEC), adoptée en Octobre 2009 par le Conseil des Ministres.
Elle vise une gouvernance territoriale efficiente. Comme outil d’accélération de la décentralisation et de la déconcentration, le Plan 2D permet aux ministères sectoriels de définir les actions précises à mener et les ressources à déployer en vue de parvenir à la répartition des fonctions entre les collectivités décentralisées et le secteur privé et entre les différents niveaux de l’organisation de l’administration. En vue de faciliter la collaboration entre les communes et les ministères, il urge que chaque ministère dispose et mette en œuvre son plan 2D. Ceci afin d’opter pour une meilleure qualité des services fournis aux populations.
Le Ministre Adidjatou A. Mathys a indiqué qu’il y a un effort de déconcentration des attributions relatives à l’administration du travail à travers l’intervention des directions départementales. Par ailleurs, les sous-secteurs de l’éducation, de la santé et de l’agriculture ont bénéficié du transfert de compétences en matière de gestion des ressources humaines.

Giscard AMOUSSOU

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