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Le chef de l’Etat, Patrice Talon dans son programme d’actions, a accordé une place importante au titre des réformes au sein de l’administration béninoise. Le processus de l’accès dématérialisé aux actes administratifs de carrières des agents de l’Etat devient une réalité au Bénin. Lancée par le gouvernement, il y a quelques mois, à travers le ministère de la fonction publique, cette plateforme connaît une avancée significative avec l’envoi désormais systématique des fiches de paie aux agents de l’État via leurs adresses électroniques à chaque fin de mois.
Pour remédier aux nombreux dysfonctionnements au sein de l’administration béninoise, la plateforme de dématérialisation du processus d’avancement d’échelons des agents de l’Etat a été mise en place. L’administration béninoise, caractérisée autrefois par une lenteur et un manque de célérité dans la fourniture des services aux citoyens, connaît des progrès grâce à ce système informatique lancé par le gouvernement. Les agents de l’État via leurs adresses électroniques ont désormais un accès facile à leur fiche de paie à chaque fin de mois.
Au-delà de cette réforme, cette plateforme présente d’énormes avantages. Il y a entre autres la rapidité et la qualité du service, la diminution de la quantité de papier dans l’administration et l’assurance d’un meilleur suivi de la masse salariale. L’intégration sans cesse croissante du numérique dans les domaines essentiels de la vie des citoyens béninois devient effective. Autant d’avancées qui montrent que le Bénin est en marche vers une administration moderne. Une situation qui ne peut qu’être source bonheur pour les usagers.
De la lutte contre la corruption, l’impunité et les maux qui minent la société, le Bénin prend un nouvel envol à l’ère de la Rupture.
Le « Bénin Révélé » du Chef de l’Etat, Patrice Talon se concrétise davantage, ceci à travers les nombreuses réformes entreprises dès le début de son mandat.
Akpédjé AYOSSO (Stag.)