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Fonction publique

Des fraudeurs détectés parmi les agents reversés




Parmi les agents occasionnels et autres reversés dans la Fonction publique en qualité d’agents contractuels de l’Etat à partir de 2006, figurent des détenteurs de diplômes falsifiés qui ont gonflé l’effectif des agents de l’Etat.
« Des missions de vérification des conditions de reversement ont relevé les dysfonctionnements avec de faux diplômes, faux certificats, des discordances de date d’une pièce à l’autre », a révélé le conseil des ministres du 11 janvier 2017.
Le gouvernement avait procédé à partir de 2006 au reversement en qualité d’agents contractuels de l’Etat des catégories d’enseignants communautaires, contractuels locaux recensés et reconnus par l’Etat, agents ˝mesures sociales˝, agents contractuels des budgets-programmes, agents payés sur recettes hors budget, agents recrutés par les partenaires au développement, occasionnels payés sur les fonds spéciaux de juridictions ; agents ˝financements communautaires˝, agents contractuels payés sur les projets, les stagiaires restés au service de l’administration au terme de leur période de stage de pré-insertion professionnelle et qui ont été redéployés.
Ces dérapages ont fait porter l’effectif global des agents reversés à 35.000 au lieu d’une estimation initiale de 8.000, selon le ministre d’Etat Pascal Koupaki.
Du coup, les recettes fiscales ne permettent plus de satisfaire les besoins des travailleurs, vu que la masse salariale est en hausse.
C’est donc pour corriger le tir et assurer un cadre propice aux agents en vue de l’amélioration de la qualité de la gouvernance que le conseil a décidé de « faire le suivi-évaluation de l’opération de reversement, en vue de clôturer définitivement cette opération qui aurait dû prendre fin, il y a neuf ans, c’est-à-dire en décembre 2007 », a précisé Pascal Koupaki.

Boniface CAKPO

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