lundi, 25 octobre 2021 •
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| Une société de la place lance un appel à candidature aux fins de pourvoir aux postes ci-après : Poste N°1 : RESPONSABLE GO TO MARKET MOBILE MONEY 1.- Missions Assurer le volet déploiement des actions de communication et d’animations sur les offres et produits Mobile Money. 2.- Activités principales • Préparer le plan de lancement des offres Mobile Money en coordination avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes • Piloter de bout en bout les actions de lancement et d’animations des offres Mobile Money • Gérer les actions de communication sur les services Mobile Money et veiller à leur déploiement effectif dans les délais • Faire des évaluations post lancement des actions de déploiement et proposer des mesures correctives • Recenser et traiter les besoins en communication et animation sur les services Mobile Money 3.- Profil • Formation initiale requise : Bac + 4/5 en Communication, Marketing ou en Management ou diplôme équivalent ; • Age requis : 25/35 ans ; • Expérience requise : Justifier d’une expérience d’au moins trois (03) ans dans le suivi et l’animation des offres et services et le pilotage d’actions commerciales 4.- Compétences Associées • Être intègre, disponible, organisé et discret ; • Avoir une bonne connaissance du service Mobile Money ; • Avoir une maitrise pratique des logiciels Excel (avancé), Word, Powerpoint ; • Etre doté d’un esprit critique et d’analyse et une bonne aptitude rédactionnelle ; • Etre capable de travailler sous pression seul ou en équipe. • Maîtriser l’utilisation des logiciels Word, Powerpoint et des outils informatiques ; • Maîtriser l’outil linguistique (Anglais). Poste N°2 : COORDONNATEUR DEVELOPPEMENT RESEAU AGENTS 1.- Missions Contribuer à la coordination des plans d’actions relatifs à la prospection, au recrutement, au suivi, à l’animation, à la formation, au développement du réseau agents de la distribution Mobile Money 2.- Activités principales • Coordonner le développement du réseau de distribution agents Mobile Money conformément à la stratégie de distribution et en relation avec les chefs région • Contribuer au contrôle et l’animation du réseau Agent Mobile money • Contribuer à la transmission des besoins exprimés par la chaîne de distribution du réseau agents Mobile money 3.- Profil • Formation initiale requise : BAC +3 en Gestion, Administration des Affaires, Marketing ou diplôme équivalent ; • Age requis : 25/35 ans ; • Expérience requise : Expérience de quatre (04) ans minimum en gestion des canaux de distribution (secteur FMCG) ou gestion d’agences bancaires Poste N°3 : COORDONNATEUR DEVELOPPEMENT RESEAU MARCHANDS 1.- Missions Contribuer à la coordination des plans d’actions relatifs à la prospection, au recrutement, au suivi, à l’animation, à la formation, au développement du réseau marchand Mobile Money 2- Activités principales • Coordonner le développement du réseau de Marchands Mobile Money conformément à la stratégie de distribution et en relation avec les chefs région • Contribuer au contrôle et l’animation du réseau marchand Mobile money • Contribuer à la transmission des besoins exprimés par la chaîne de distribution du réseau marchand Mobile money 3.- Profil • Formation initiale requise : BAC +3 en Gestion, Administration des Affaires, Marketing ou diplôme équivalent ; • Age requis : 25/35 ans ; • Expérience requise : Expérience de quatre (04) ans minimum en gestion des canaux de distribution (secteur FMCG) ou gestion d’agences bancaires 4.- Compétences Associées Parfaite connaissance : • Maîtriser la technique de gestion des projets, le fonctionnement bancaire, la monétique et le Mobile money • Maîtriser le fonctionnement de la micro-finance, l’incidence et les freins à la bancarisation • Savoir analyser les situations, faire des synthèses et proposer des solutions • Savoir conduire un changement, un projet • Utilisation des logiciels microsoft office • Développer une équipe • Maîtriser les techniques de négociation Poste N°4 : ASSISTANT SUIVI PERFORMANCES OFFRES MOBILE MONEY 1.- Missions Assurer le suivi et performance des offres et produits Mobile Money. 2.- Activités principales • Assurer le suivi et l’évaluation des services Mobile Money • Assurer la veille concurrentielle des services Mobile Money • Elaborer des rapports de suivi des actions de tous les service Mobile Money • Coordonner, recenser et traiter les données relatives aux offres et services Mobile Money lancées • Assurer la bonne rentabilité des produits et services Mobile Money 3.- Profil • Avoir au moins un BAC+ 3 en statistique et Analyse, Marketing • Justifier d’une expérience d’au moins deux (02) dans la gestion et le traitement des données. 4.- Compétences communes requises • Être intègre, disponible, organisé et discret • Avoir une bonne connaissance du service Mobile Money ; • Avoir une maitrise pratique des logiciels Excel (avancé), Word, Powerpoint ; • Etre doté d’un esprit critique et d’analyse ; • Bonne aptitude rédactionnelle ; • Etre capable de travailler sous pression seul ou en équipe. DOSSIERS DE CANDIDATURE Les personnes intéressées par le présent avis sont invitées à déposer au siège du Journal « La Nation », sous pli fermé avec la mention du poste : « ………... » au plus tard le vendredi 17 septembre 2021 à 15 heures, un dossier de candidature comprenant : • Une lettre de motivation manuscrite + Une photo d’identité ; • Un curriculum vitae précisant l’expérience professionnelle acquise ; • Copies non légalisées des diplômes et attestations ; • Une photocopie non légalisée de la Carte Nationale d’Identité. N.B. : L’indication d’un contact téléphonique est obligatoire sous peine de rejet de dossier. Seules les candidats correspondants aux profils exigés et ayant des dossiers complets seront contactés. |
